Где я нахожусь?
         

Может быть сразу стоит предлагать нормальную з/п? Попытаться подобрать серию (одинаковое название и разные цифры в конце) к этой публикации
Выложено 28 Декабря 2014
Юмор > Истории

ZMEY
>50
  Прислал(a): ZMEY
  Добавить ZMEY в избранные авторы   Фотолента ZMEY 0
   Список публикаций
Версия для печати    Инфо и настройки  Мой цитатник
теги у этой публикации не заданы [все теги сайта]

В общем кризис - маму его так. По ряду причин остался без работы - поиск мучительный, кривые взгляды жены и т.п., в общем как обычно. К слову - я логист, транспортный, а в последнее время к этой специальности стали относиться очень смешно - высшее образование, желательно профильное, опыт от 5-ти лет, устойчивые связи и т.п., при этом з/п в Мск предлагают от 25 тыс. руб., со знанием языков - от 30 тыс. руб., но это отступление.
В общем пришел в одну контору - все как обычно - заказ транспорта, ВЭД, таможня, минимизация расходов и т.п. - з/п на испытательный срок - 35 тыс. руб, на вопрос куда девался предыдущий логист - ответ - "зарывался он". На компе просматриваю в хистори - чем занимался предыдущий логист перед "расстрелом" - файл "прочти меня. txt"
:-))) В общем приводить его целиком не буду - много, по профессиональному - не всем интересно - но некоторую часть процитирую:
"ООО "***" (Ставрополь) - ходят - Пятигорск, Ростов на Дону, Ставрополь - тел. ХХХХХ, звать ХХХХХХХ - 20% от суммы заказа - могут - USD, Rr - нал/ на карточку - Ш. Энтузиастов раз в месяц ООО "***" (Набережные Челны) - ходят Татария, Башкирия или за деньги куда угодно - тел. ХХХХХ, звать ХХХХХ - 25 % суммы заказа - могут только Rr - только нал - стоянка Октябрьский за каждый рейс и т.п. - всего порядка 250 записей"
:-))) Порадовала профессиональная солидарность. В первый месяц получилось около 150 тыс. руб.
Уважаемые работодатели - может быть сразу стоит предлагать нормальную з/п???

Понравилось? Поделись с друзьями:
поделиться публикацией на vk.com  поделиться публикацией на facebook  поделиться публикацией в telegram  поделиться публикацией в Whatsapp  поделиться публикацией в twitter  поделиться публикацией в Odnoklassniki  отправить другу по e-mail
Комментарии пользователей ( Добавить комментарий к публикации   Добавить комментарий к публикации )
  • >50
    Павел  [12] 28.12.2014 12:58   Пожаловаться      За комментарий:
    Не понравился комментарий +2 Понравился комментарий
    Соглашусь.
  • >50
    Павел  [12] 28.12.2014 19:09   Пожаловаться      За комментарий:
    Не понравился комментарий +2 Понравился комментарий
    Логично, конечно же, но постоянная замена сотрудников приводит к снижению профессионализма на фирме. Потери будут больше... Руководитель должен это понимать, в противном случае будет "эффект Плюшкина": вроде бы все в дом, а в хозяйстве сплошное разорение!!!
  • +41
    Макс  [10] 12.01.2015 12:34   Пожаловаться      За комментарий:
    Не понравился комментарий +3 Понравился комментарий
    есть подозрение, что некоторым сколько не предложи, но откаты брать будут все равно

Альтернативные названия публикации ( Добавить свою версию названия для этой публикации Я придумал более подходящее название к этой публикации)

Жалобы ( Добавить жалобу на публикацию Сообщить о нарушениях правил в этой публикации)

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10   11 12 12!
Pokazuha.ru
многим понравилось
Pokazuha.ru
многим понравилось
Video file


Еще...
 
Главная страница

Понравилось? Поделись с друзьями:
поделиться публикацией на vk.com  поделиться публикацией в telegram  поделиться публикацией в Whatsapp поделиться публикацией в Odnoklassniki  отправить другу по e-mail 




pokazuha.ru НЕ является открытым ресурсом. Копирование материалов запрещено. Разрешены ссылки на публикации.
Ссылка: http://pokazuha.ru/view/topic.cfm?key_or=1239785
HTML: <a href="http://pokazuha.ru/view/topic.cfm?key_or=1239785">Может быть сразу стоит предлагать нормальную з/п? </a>
ВВcode: [URL=http://pokazuha.ru/view/topic.cfm?key_or=1239785]Может быть сразу стоит предлагать нормальную з/п? [/URL]

 
   РЕДАКТИРОВАНИЕ названия,содержания, подписей к картинкам
 
 
Перейти на мобильную версию сайта