Просмотренные публикации не запоминаются и вы можете видеть всё по нескольку раз. Зарегистрируйтесь чтобы видеть только новое.
ИНФОРМАЦИЯ ПОКАЗУХИ | |
|
У нас незаменимых нет или бизнес по-русски
Выложено 03 июля 2022
Хотел поделиться своими мыслями по поводу знаменитой российской фразы "У нас незаменимых нет". Я согласен, что незаменимых нет, но вопрос в том сколько вы готовы выложить денег за такую позицию? Поясню на словах на примере своего друга.
Парень компьютерщик от Бога. Работал в банке - начальником отдела автоматизации. Руководство очень долго кормило завтраками по поводу повышения зарплаты и расширения штатов. Ушёл. Через день - руководство стало обрывать телефон, и не выдержав приехало к нему на дом. Обещало горы золотые, но как обычно кинуло его. Друг ушёл на другую работу через пол-года. На его место наняли целый отдел но так и не смогли закрыть весь фронт работ. Сколько им это стоило я не знаю, но очень долго жалели, что из-за ухода моего друга попали на огромные деньги. Один новый начальник стоил по зарплате в 2 раза больше. А их там пришлось несколько человек нанять. Я уж не говорю о том, сколько времени было потеряно на обучение новых сотрудников. Почему то деффективные манагеры это время в своих расчётах никогда не учитывают.
Еще пример мой собственный. Приехал в РФ. Был на ДР у своего знакомого. Познакомили меня там с одним хмырём "владельцем заводов, газет, пароходов". У него компьютерная фирма. Поговорили немного. Он узнал чем я занимаюсь и попросил проконсультировать немного. Тут небольшое отступление. Я тоже компьютерщик, и занимаюсь решением определенного круга задач на стыке разработки и девопса. Когда целая фирма не в состоянии решить проблему - зовут меня. Он мне описал своим проблемы. Я с с подобными проблемами сталкивался в прошлом и знаю их решение. Договорились на 5K за консультацию. Утром пришел к нему в офис, поговорил пару часов с людьми и запросил нужную инфу. Еще через час мне всё принесли. Потом я просмотрел материалы и подтвердил свою гипотезу. Полез в реестр и поменял одну опцию. Всё заработало. Показал и попросил свои деньги. На что мне протянули всего $300 и сказали что $5K слишком много за такую заботу. Не стал с дебилом спорить. Развернулся - ушел. Вечером через моего друга слёзно просили прийти и снова всю починить. Обещали все деньги сразу. Вежливо попросил послать его нах. Я то на всякий случай подстраховался и после демонстрации вернул всё обратно. Пусть ищут что было сделано, если кинут. Не нашли. Это каким же дебилом надо быть, чтоб попытаться кинуть меня зная, что куча клиентов из-за этого бага отказывается от его продукта и в день от теряет больше 5К. Не умеют люди в РФ считать деньги, не умеют...
Ну и вишенка на торте. Мой друг при поиске работы пришел в одну крупную российскую фирму ну и на интервью озвучил свои хотелки по зарплате. На что ему было сказано, что за такие деньги они могут 4ёх студентов нанять. Он усмехнулся и спросил а смогут ли они выполнить его работу? Ему ответили, что сейчас нет, но когда научатся то смогут. Может быть... Плюс у человека дикое самомнение и он себя ставит выше остальных людей из-за каких-то особенных требований по зарплате. Ну и самое главное они не готовы "демотивировать сотрудников высокой зарплатой".
А вывод очень простой. Держаться подальше от эффективных манагеров и HR из БСССР действующих по принципу - купить на грош пятаков. Незаменимых у нас нет, но готовы ли вы платить в н-ное количество раз больше денег за заменимого сотрудника от которого нет никакого толку?
Из сетей.
Дабы не было ссор и конфликтов: подобная ситуация один к одному повторяется как в России, так и в Украине и Беларуси.
Альтернативные названия:
Я придумал(a) другое название
Я придумал(a) другое название
Жалобы:
Сообщить о нарушениях
Сообщить о нарушениях
Pokazuha.ru
многим понравилось
многим понравилось
Pokazuha.ru
многим понравилось
многим понравилось
Pokazuha.ru
многим понравилось
многим понравилось
Pokazuha.ru
многим понравилось
многим понравилось
Еще...
ВНИМАНИЕ!
pokazuha.ru НЕ является открытым ресурсом. Копирование материалов запрещено. Разрешены ссылки на публикации.
Ссылка на эту публикацию:
http://pokazuha.ru/view/topic.cfm?key_or=1487552
Последние просмотры Написать нам
pokazuha.ru НЕ является открытым ресурсом. Копирование материалов запрещено. Разрешены ссылки на публикации.
Ссылка на эту публикацию:
http://pokazuha.ru/view/topic.cfm?key_or=1487552
Последние просмотры Написать нам
Добавить комментарий